Detassazione straordinari e nel turismo
Rinnovato fino a giugno 2024 il provvedimento inserito nel decreto Lavoro 2023 che prevede la detassazione degli straordinari e del lavoro notturno nel comparto turistico. Estesa la platea dei destinatari ai lavoratori degli esercizi di somministrazione e ristorazione, che si aggiungono ai dipendenti impiegati nel comparto turistico, ricettivo e termale. Si tratta di una misura speciale, esente da tasse e contributi, pari al 15% delle retribuzioni lorde corrisposte dal datore per le prestazioni di lavoro notturno o straordinario festivo
I fringe benefit
Nuove soglie di non impunibilità per quanto riguarda i fringe benefit: è possibile detassare e decontribuire le liberalità erogate dai datori di lavoro ai dipendenti, previa informativa alla Rsu fino a 2mila euro per i lavoratori con figli fiscalmente a carico e a 1.000 euro per i lavoratori senza figli a carico.